Pedagoginen johtaminen
Seinäjoen koulutuskuntayhtymä ja AMKE on saanut vuosille 2011 – 2012 rahoitusta hankkeeseen, jonka tavoitteena on kehittää pedagogisen johtamisen menetelmiä ja järjestelmää. Hankkeessa tuotetaan malli pedagogisen johtamisen johtamisjärjestelmästä. Malli sisältää myös eri osa-alueiden arviointimenetelmät ja –käytännöt.
Hankkeen tuloksena syntyy pedagogisen johtamisen johtamisjärjestelmän
malli, joka käsittää pedagogisen johtamisen eri osa-alueiden
osalta
• johtamisen kohteet
• johtamisen prosessit
• johtamisvastuut ja roolit
• johtamisen välineet sekä
• johtamisfoorumit.
Tavoitteen saavuttamiseen on perustettu työryhmiä, jotka ovat
muodostuneet seuraaville pedagogisen johtamisen eri osa-alueiden
mukaisille kokonaisuuksille:
• opetussuunnitelmatyön ja opetussisältöjen johtaminen
• oppimisympäristöjen ja menetelmien kehittämistyön johtaminen
• ykisllölisten opintopolkujen ja henkilökohtaistamisen
johtaminen
• opetushenkilöstön osaamistarpeet ja niiden ennakointi ja
• johtamisen toteutumisen arviointi
Toimijoina ovat oppilaitoksen pedagogisesta toiminnasta vastaavat henkilöt.
Hankkeen tukena toimii pedagogisen johtamisen verkosto.
Tulosta esite pedagogisen johtamisen hankkeesta tästä
Lisätietoja antaa:
projektipäällikkö Marja-Liisa Antila
marja-liisa.antila@amke.fi, 0505516456